2021年3月15日,火龙节能为期2周的招聘圆满结束。本次招聘以业务人员为主7名,另有2名工程人员、1名设计人员、1名生产人员、2名后勤人员共13人,以满足公司发展需要。销售及后勤人员在济南本部会议室进行为期一周的培训,生产人员由车间主任安排技术熟练员工一带一,进行一个月的岗位实习。
企业文化培训
规章制度培训
理论基础培训
产品知识培训
济南火龙热陶瓷有限责任公司成立于2006年3月8日,前期每年人员增幅达40%,自2012年开始,火龙节能将每年的新增人员比例控制在10%左右。作此限制的目的有二:一是,保证每年都有新鲜血液注入火龙大家庭;二是,时刻保持火龙“以人为本”和谐的氛围,保证火龙“创新、节能”的企业理念时时影响到火龙的每一个人。2020年受疫情影响零招聘。